TAMIANG LAYANG — Pemerintah Kabupaten Barito Timur melalui BKPSDM memberikan apresiasi kepada Aparatur Sipil Negara (ASN) berprestasi tahun 2025 sebagai wujud penghargaan atas ide, inovasi, disiplin, serta kinerja terbaik dalam mendukung peningkatan kualitas layanan publik. Penyerahan sertifikat penghargaan tersebut dilaksanakan pada upacara peringatan Hari Pahlawan, Senin (10/11/2025), di Halaman Kantor Bupati Barito Timur.
Penghargaan diserahkan secara simbolis oleh Bupati Barito Timur, disaksikan unsur Forkopimda, Pj Sekda, seluruh Kepala OPD, serta peserta upacara. Kegiatan ini sekaligus menjadi bagian dari aksi perubahan Pelatihan Kepemimpinan Administrator Angkatan II PPSDM Regional Yogyakarta yang dipimpin oleh Dina Kamiati, SP., MAP, Kepala Bidang PKPKA BKPSDM Barito Timur.
Pemberian penghargaan ini bertujuan untuk menguatkan budaya kinerja ASN, sekaligus menjadi mekanisme identifikasi talenta potensial melalui penilaian yang objektif dan berkelanjutan. Sistem ini diharapkan dapat mendorong peningkatan kompetensi, profesionalitas, serta motivasi ASN dalam memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat.
Pada kesempatan tersebut, tiga ASN dinyatakan meraih penghargaan ASN Berprestasi Tahun 2025, masing-masing:
- Veronika Galingging, SP., MAP, Perencana Ahli Muda Bapelitbangda (skor 90,84)
- Yunatan, S.Pd, Kasubbag Umum dan Kepegawaian Dinas Pendidikan (skor 88,27)
- Debora Iriani Uma, S.IP, Kepala Bidang Pajak Daerah Dispenda (skor 90,68)
Pelaksanaan kegiatan berjalan lancar dan menjadi momen penting dalam memperkuat semangat inovasi di kalangan ASN. Pemerintah daerah berharap Sistem Penghargaan ASN Berprestasi (SIPRESTASI ASN) ini dapat menjadi agenda tahunan.
“Penghargaan ini bukan hanya bentuk apresiasi, tetapi juga dorongan agar seluruh ASN semakin kreatif, inovatif, dan disiplin dalam bekerja. Kita ingin pelayanan publik Barito Timur terus meningkat dan memberikan manfaat nyata bagi masyarakat,” ujar Bupati Barito Timur dalam sambutannya.
Ke depan, BKPSDM mendorong dukungan seluruh stakeholder agar bentuk penghargaan dapat semakin ditingkatkan, baik melalui prioritas pengembangan kompetensi, pengembangan karier, maupun bentuk apresiasi lainnya termasuk dukungan finansial.(cak)
131 total, 131 kali dibaca hari ini
